违背幼儿园教师工作行为十项原则典型事例

  2019年11月，陈某某在幼儿园午休期间责令4名嬉戏打闹、影响其他人歇息的幼儿自己打自己嘴巴。陈某某的行为违背了《新时代幼儿园教师工作行为十项原则》第六项规则。依据《幼儿园教师违背工作道德行为处理的办法（2018年修订）》等相关规则，对陈某某予以解聘处理，一起给予该幼儿园园长问责处置，并对该幼儿园予以通报批评。

  事例二 某幼儿园教师许某某、潘某某体罚幼儿问题。2019年12月，许某某、潘某某在保教过程中，拉扯幼儿、让幼儿自己打自己嘴巴。许某某、潘某某的行为违背了《新时代幼儿园教师工作行为十项原则》第六项规则。依据《幼儿园教师违背工作道德行为处理的办法（2018年修订）》等相关规则，对许某某、潘某某以及该幼儿园履行园长予以解聘处理；将许某某（无教师资历）列入教师资历约束库，依法吊销潘某某的教师资历，并收缴其教师资历证书，5年内不得从头获得教师资历。

  事例三 某幼儿园教师苏某某体罚幼儿问题。2020年9月，苏某某在帮忙班主任安排幼儿活动过程中，将一幼儿带至教室外掌掴。苏某某的行为违背了《新时代幼儿园教师工作行为十项原则》第六项规则。依据《幼儿园教师违背工作道德行为处理的办法》等相关规则，给予苏某某解聘处理；责成该幼儿园园长作深入查看，对该幼儿园进行通报批评。

  事例四 某幼儿园某外籍教师猥亵幼儿问题。2019年1月25日，该名外籍教师在学生午休期间，趁机对一女童进行猥亵，检察院依法对其批准逮捕，法院以猥亵儿童罪判处其有期徒刑5年，待其刑满后将被驱逐出境。当地教育部门约谈相关负责人，责令整改，要求该幼儿园标准办园行为，强化师德师风建造，严把教师尤其是外籍教师聘任程序，为幼儿健康成长供给底子保证。一起，对该幼儿园园长予以解雇处理，吊销该幼儿园省级和市级演示幼儿园资历。

  事例五 某少儿服务中心教师潘某某损伤幼儿问题。2020年11月，潘某某在阻止幼儿追逐过程中将幼儿拎起落地，致其左手大拇指受伤，后受伤幼儿两名家长对潘某某施行了殴伤。潘某某的行为违背了《新时代幼儿园教师工作行为十项原则》第六项规则。依据《教师资历法令》《幼儿园教师违背工作道德行为处理的办法（2018年修订）》等相关规则，给予潘某某免除聘任合同的处理；吊销其教师资历，收缴教师资历证书，将其列入教师资历约束库，5年内不得从头获得教师资历。关于殴伤潘某某的两名幼儿家长，依据《中华人民共和国治安管理处罚法》给予5日以下行政拘留。